Rahatark töötaja on tööandjale kasulik
Rahatarkuse edendamine töökohal võidavad nii töötajad kui tööandjad. Saates arutame, miks võiks rahatarkust just töökohal anda ja kuidas seda edukalt teha. Rahatarkuse andmine näitab eelkõige tööandja hoolimist, lisaks pole pidevalt raha pärast muretsev töötaja eriti produktiivne.
Saates „Finantsuudised fookuses“ tuleb juttu, miks ettevõtte juht ei peaks kartma, et töötaja teadlikkus rahast suureneb ja ta küsib palka juurde. Veel saab saatest teada, miks ettevõtja võiks julgustada töötajat lisaks rahatarkuse omandamisele olema ka rohkem ettevõtlik.
Rahatarkuse edendamisest töökohal räägib investor ja rahatarkuse koolitaja Kristi Saare ning saate lõpus räägib ettevõtte Sirkel ja Mall kogemusest ettevõtja Paavo Pärn. Saatejuht on Finantsuudised.ee juht Marge Aasalaid.
Kuula saadet siit:
Seotud lood
Aktsiaseltsi KredEx Krediidikindlustus juhatuse liige Katrin Savi ütleb, et rahvusvahelises äris on ostu-müügiprotsessis lisaks toote või teenuse kvaliteedile olulised ka muud tingimused, näiteks pikk maksetähtaeg aga ka müüja poolt pakutavad finantseerimislahendused. „Suuremate tehingute puhul on oluline pikk maksetähtaeg koos paindliku maksegraafikuga, mida välispartner ootab. Kui ostja soovib tasuda kolme, viie või isegi kümne aasta jooksul, satub Eesti ettevõtja keerulisse olukorda. Riskid on suured, sest maksed võivad viibida või üldse laekumata jääda, ent tellimusest loobuda ei taha ükski eksportija,“ lausus ta Äripäeva Raadios kõlanud saates.
Enimloetud
1
Viimased uudised
Valmisolek maksta rohkem makse on järsult langenud
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Finantsuudised esilehele